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区妇联制定妇联干部“三项机制”实施办法(试行)

为了深入贯彻落实省、市、区干部工作三项机制会议精神,激发妇联干部干事创业的积极性,营造争先创优的良好氛围、凝聚追赶超越的精气神。根据省、市、区三项机制相关文件规定,结合榆阳区妇联实际,区妇

发布时间:2016-10-31 09:41 来源:榆林市妇联 浏览次数:309
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        为了深入贯彻落实省、市、区干部工作“三项机制”会议精神,激发妇联干部干事创业的积极性,营造争先创优的良好氛围、凝聚追赶超越的精气神。根据省、市、区“三项机制”相关文件规定,结合榆阳区妇联实际,区妇联制定了《榆阳区妇联干部鼓励激励实施办法(试行)》、《榆阳区妇联干部容错纠错实施办法(试行)》、《榆阳区妇联推进领导干部能上能下实施办法(试行)》,着力从思想认识、政策落实、制度管理等方面,加强对妇联干部的管理。

        榆阳区妇联通过建立“三项机制”相关制度,充分发挥党员干部的干事创业积极性,扎实推进各项工作,将贯彻落实“三项机制”同“两学一做”学习教育、“精准扶贫”工作、基层组织建设等工作有机结合起来,推动全区妇女儿童工作再上新台阶,进而为加快推进富裕、美丽、文明新榆阳奉献巾帼力量!